您的位置:首页 / yabo亚博app / 全职工作 / 吕梁学院公开招聘50名教师

招聘中已过期 浏览:315 更新:06/07/2019 17:46:25

吕梁学院公开招聘50名教师

8000元以上教师不限经验硕士学历

信息已经过期,联系方式已屏蔽
五险一金
带薪年假
年终奖
工作餐
包吃包住
餐补
房补
年度旅游
通讯补贴
年底双薪
年终分红
加班补助
带薪年假
全勤奖
弹性工作
医疗保险
定期体检
免费班车

岗位描述

吕梁学院是由教育部批准设立的一所省属地方性本科高等院校,学校创办于1978年。学院坐落在山西省吕梁市离石区,占地面积1273亩,现有15个教学系部,44个本科专业(含方向),涵盖了法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学、艺术学等9个学科门类,全日制在校生1.9万余人。
为保证我校教育教学工作的需要,我校决定面向社会公开招聘部分专业聘用制教师,现就有关事项公告如下。
一、招聘对象及条件
(一)招聘对象
2017、2018、2019年毕业的硕士研究生。
(二)招聘条件
1.具备高校教师职业道德素养,思想政治素质好,遵纪守法,热爱高等教育事业。
2.具有扎实的专业基础知识和基本技能,具备从事高校教育教学的基本素质,能胜任高等教育教学工作。
3.取得硕士研究生***和***,年龄一般不超过35周岁(截止2019年6月30日)。
4.聘用后,能向吕梁市人才开发交流服务中心提供本人人事档案,实行人事代理政策。
二、招聘岗位及计划安排
招聘岗位为教师岗位,招聘计划50人,具体招聘专业及要求见《吕梁学院2019年聘用制教师校园招聘计划表》
吕梁学院2019年聘用制教师
校园招聘计划表

三、招聘方式
(一)报名方式
有意者通过电子邮件形式投递报名材料,也可以在面试现场递交报名材料。
1、邮箱:llxyrscrsdl@163.com。
2、联系人:高老师 13935832251
2、联系人:雒老师 17584547575
3、材料格式:应聘人员将以下报名材料按要求全部存放于一个文档,以压缩文件格式发送至指定邮箱。文档名称为应聘岗位序号+应聘专业+姓名(如序号+机械工程+张三)。
(1)《应聘人员报名登记表(粘贴本人近期免冠1寸彩色照片)》(附件1)、《应聘人员基本情况汇总表》(附件2)。
(2)***书、***书、身份证、加盖学籍管理部门公章的成绩单原件的扫描件等,以上扫描件单独存为文件并加注相应的文件名,不要粘贴在word文档中。
重要提示:(1)***书、***书、加盖学籍管理部门公章的成绩单均须提供本科和硕士两个阶段;(2)2019届毕业生需提供学校管理部门出具的本人能如期毕业的证明材料。
4、学校进行资格审查后,将根据高水平院校毕业生优先、紧缺专业优先等原则,择优确定人选,以短信、电话等方式通知本人参加校园招聘考核。
5、报名时间:从即日起—2019年6月15日18:00点前。
(二)面试方式
1、学校组成专家组赴有关高校现场组织报名并实施招聘。招聘面试考核内容主要以考察应聘人员的综合素质、专业素质和业务潜能为主。
2、参加招聘面试考核人员需提供本科和硕士两个阶段学历和***书、身份证、报到证、加盖学籍管理部门公章的成绩单原件和复印件。
3、面试时间、地点另行通知。
四、体检
(一)参加体检的人员按岗位招录比例为1:1确定。
(二)体检按照《山西省教师资格认定体检标准(试行)》进行。对体检不合格的人员取消其资格。
(三)体检在指定医院进行,体检费用由考生自理。体检时间另行通知。
五、考察
体检合格人员列入考察对象,考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等方面。
六、拟录人员公示、签订合同和办理聘用手续
(一)学校人才工作领导组根据考核、体检、考察结果,研究确定拟录用人员名单,拟录用人员名单在学校网页予以公示,公示时间为7个工作日。
(二)签订合同
公示无异议者,签订聘用合同。聘用合同经双方签字,吕梁市人才服务中心鉴证后生效。
(三)办理聘用手续
根据国家相关政策,由人事处代表学校到吕梁市人才开发交流服务中心办理手续。初次聘用人员聘期为3年、试用期为6个月。
(四)报到上岗
录用人员持报到通知到用人单位报到上岗,五个工作日内不报到者视为自动放弃。
七、待遇
聘用制人员在聘用期间的待遇主要包括月工资(3700元-3900元)、年发岗位绩效(按职称1.2万元-4.9万元)、超任务绩效(按职称50元/工作量-70元/工作量)、科研(教研)奖励绩效、缴纳“五险一金”等。
八、工作纪律
(一)招聘工作在学校人才工作领导组的领导下进行,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象的发生。
(二)学校严格执行公开招聘有关规定,招聘工作严格按照公开、公平、竞争、择优的原则进行,坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格实行回避制度,对违反规定者,视情节轻重追究相关人员责任。
(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格者,如伪造、涂改证件、证明、个人信息材料等,或在面试、体检和考察等过程中出现作弊行为者,取消其应聘资格。

吕梁学院
2019年6月3日

用人单位

吕梁学院 名企 已认证

事业单位 · 100人以上 · 教育培训

工作地址

吕梁市离石区学院路1号

该单位其他职位(0)

为您推荐

更多职位

我要举报

无法联系到招聘方

举报单位虚假

举报单位违法

提交举报